In deze release hebben we een aantal uitbreidingen doorgevoerd op bestaande functionaliteiten, deze staan hieronder opgelijst. Verder zitten er ook kleine bug fixes in deze release.

Doelgroepen

• De functionaliteit voor het filteren van de werknemers die zichtbaar zijn voor een admin gebruiker is uitgebreid naar de volgende items:
  • Algemeen > Rapporten: enkel het rapport "Overzicht medewerkers" is nog zichtbaar en maakt gebruik van de doelgroep filter
  • Personeelsadministratie > Rapporten: de volledige exports worden nu ook gefilterd door de doelgroep
  • Opleidingen > Opleidingsfiches medewerker: het zoekresultaat zal worden gefilterd door de doelgroep
  • Opleidingen > Rapporten: de rapporten met betrekking tot de certificaten worden gefilterd door de doelgroep

Personeelsadministratie

• Vanuit Acerta krijgen we een extra bestand door, dit kunnen we nu ook verwerken tijdens de dagelijkse upload met medewerkersdata.

Organisatiegegevens

• De menuoptie "Organisatierollen" in de admin kan in- of uitgeschakeld worden met een nieuw specifiek recht.

Functie- & competentieprofiel 

• Bij het wijzigen van het veld "opleiding" op een competentie in het competentiewoordenboek, zal er nu een extra mogelijkheid zijn om bij een e-learning de deelnemers die de competentie nog moeten behalen over te zetten op de wachtlijst naar de nieuwe opleiding.
• Nieuw rapport "Competenties voor periode woordenboek" toegevoegd zodat een gebruiker een overzicht heeft van het overzicht van het competentiewoordenboek met alle competenties en zijn categorieën.

Opleidingen

• De opleidingscatalogus kan in- of uitgeschakeld worden met een nieuw specifiek recht zodat deze zichtbaar is voor de medewerker in de opleidingen module.

On- & offboarding

• Er zijn GraphQL en OData calls beschikbaar gemaakt om de boarding acties op te vragen, zodat IT-afdelingen (of anderen) de openstaande taken kunnen uitlezen en verwerken.